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So stärken wir unsere Willens­kraft!

Warum schaffen wir es problemlos, unsere Urlaubsreisen zu planen und zu realisieren? Der Schlüssel heißt: Willenskraft! Wie wir diese mit dem „Holiday-Prinzip“ aktivieren, um unsere Ziele künftig wirklich zu erreichen, erklärt Hans-Georg Willmann im Interview.

Carl Naughton im Interview: „Wir brauchen mehr AQ und weniger IQ“

Die Frage, wie gut ausgeprägt unser AQ – unser Anpassungsquotient – ist, wird darüber bestimmen, wie gut wir uns im New Normal zurechtfinden werden. Die gute Nachricht: Unser AQ ist wie ein Muskel – wir können ihn trainieren. Denn heute und in Zukunft brauchen wir mehr Anpassungsfähigkeit denn je.

»Limbeck. Unter­nehmer.«

Interview mit Martin Limbeck zu seinem neuen Buch

Im Interview verrät Martin Limbeck, was ihn zu seinem neuesten Titel bewegt hat und worauf es heute ankommt, um ein zukunftsfähiges Business aufzubauen.

„Wenn es um Resilienz geht, geht es auch immer um den Umgang mit der eigenen Verletz­lich­keit”

Interview mit Prof. Heidi Stopper

Wie kann ich resilienter werden? Im Gespräch mit her CAREER erzählt Prof. Heidi Stopper, warum eine gesunde Distanz zur Arbeit von essenzieller Bedeutung ist, warum es langfristig unklug ist, seine Gefühle zu ignorieren, und wie schon kleine Rituale helfen, belastbarer zu werden.

Wie sieht die Arbeits­welt von morgen aus?

Interview mit Tren­d­ex­pertin Birgit Gebhardt

„Noch fehlt uns die Vorstellung von der künftig smart vernetzten Arbeitswelt“, meint Trendforscherin Birgit Gebhardt. Im Interview spricht sie über den radikalen Umbruch, in dem sich unsere Lebens- und Arbeitswelt befindet, und über die Zukunftsbilder, die sie in ihrem neuen Buch „Future Pics“ ...

Die Vision vom für immer aufge­räumten Zuhause

Ist es möglich, dass man sein Zuhause nur noch einmal aufräumen muss? Erfolgsautor und Einrichtungs-Experte Michael T. Wurster sagt ganz klar JA. Im Interview erzählt er von seinem neuen GABAL-Buch und präsentiert seine Vision von einem für immer aufgeräumten Zuhause.

Geteilte Führung (Shared Leader­ship)

Interview mit Brigitte Ehmann

Geteilte Führung – in der Literatur oft Shared Leadership genannt – ist eine mögliche Antwort auf die Anforderungen unserer Zeit und ein Führungsmodell der Zukunft, da es auf die Bedürfnisse der aktuellen und kommenden Arbeitsgeneration eingeht.

„Der Backlash und die auto­ri­tären Bewe­gungen zeigen, wie weit die femi­nis­ti­schen Errun­gen­schaften gekommen sind.”

Interview mit Susanne Kaiser

Je stärker die Frauen, desto größer der Hass auf sie, beobachtet die Journalistin Susanne Kaiser. Im Interview erklärt sie, warum es einen Rückschlag gegen die Gleichberechtigung gibt, was das mit einem gebrochenen Männlichkeitsideal zu tun hat und was bei Gewalterfahrungen eine gute erste ...

So gelingt der beruf­liche Neuanfang

von Hans-Georg Willmann

Mehr als 50 Prozent aller Arbeitnehmer aktiv über einen Jobwechsel 2023 nach. Und die Zeit dafür ist gut: Die Wirtschaft sucht aktuell so viele neue Mitarbeitende wie nie zuvor. Damit der berufliche Neuanfang gelingt, sollte er dennoch wohlüberlegt sein. Vier Dinge können Sie dabei beachten.

Business Slowdown - Svenja Hofert im Interview

Im Zentrum Ihrer Leadership-Idee steht das Vermögen, inmitten von Widersprüchen, Paradoxien und Mehrdeutigkeiten handlungsfähig zu bleiben. Und zu erkennen: Es gibt viele Wege – Hauptsache, man geht jenen, der eine innere Resonanz erzeugt.

Interview mit Prof. Dr. Christian Klein, Professor für Sustainable Finance der Univer­si­tät Kassel.

von Jennifer Brocke­r­hoff

GABAL Autorin Jennifer Brockerhoff im Gespräch mit Prof. Dr. Christian Klein, Professor für Sustainable Finance der Universität Kassel.

Warum sollten Unter­nehmer Bewegt­bild nutzen?

Kaum etwas ist besser geeignet, Ihr Unternehmen oder Sie als Unternehmer zu präsentieren, als bewegte Bilder und dazu passender emotionaler Ton. Mithilfe von Videokommunikation lassen sich Produkte, Projekte oder Ereignisse nicht nur beschreiben, sondern aus unterschiedlichen Blickwinkeln zeigen und ...

Digitale Souve­rä­nität: Anabel Ternès im Interview

Wir haben die Zukunftsforscherin, Professorin und Leiterin des Instituts für Nachhaltiges Management Anabel Ternès nach ihren Gedanken zur Erhöhung der eigenen Digitalkompetenz gefragt.

Rising Stars Award 2022 für Nari Kahle

Die Autorin gibt einen Einblick in ihre Karriere und den Learnings aus ihren größten Erfolgen und Misserfolgen.

Ohne Angst und erfolg­reich im Vorstel­lungs­ge­spräch.

So machen Sie es richtig!

Wir bereiten Sie sich optimal auf Ihr Vorstellungsgespräch vor? Wie läuft es ab? Und was tun Sie danach? Mit diesen Tipps klappt es mit Ihrem Traumjob!

„Wir brauchen eine neue Neue Arbeit“

Silke Luinstra im Gespräch zu ihrem neuen Buch „Leben­dig­keit entfes­seln"

In vielen Unternehmen herrscht nicht der gewünschte Geist von Inspiration, Kreativität und Kollaboration – das hat Silke Luinstra in ihrer Arbeit als Organisationsentwicklerin beobachtet. Stattdessen sind Fremdbestimmung und Konformität an der Tagesordnung.

Die mentale Revo­lu­tion

Autor Steffen Kirchner im Interview

Warum brauchen wir in unserer Gesellschaft ein neues Denken? Warum sind unsere alten Verhaltensmuster überholt und wie müssen sie sich ändern? Und wieso bleiben die meisten von uns ihr Leben lang unter ihren Möglichkeiten? Antworten gibt Steffen Kirchner in unserem Interview.

„Wir dürfen nicht länger wegschauen“

Interview mit Stefan Frädrich

Der Klimawandel schreitet unablässig voran – und kaum jemand blickt bei dem komplexen Thema noch durch: Treibhausgase, Energiewende, Artensterben, Emissionshandel … wie wirkt das alles zusammen? Und wo ist der Hebel, um die Entwicklung noch aufzuhalten?

KI JETZT! Wie künst­liche Intel­li­genz Ihren Arbeit­s­alltag erleich­tern kann

Interview mit Kai Gondlach und Mark Brinkmann

Das nachfolgende Interview mit Mark Brinkmann und Kai Gondlach, den Autoren von "KI Jetzt! Wie Künstliche Intelligenz Ihren Arbeitsalltag erleichtern kann", ist im Sortimenterbrief Ausgabe Mai 2024 erschienen. 

Effektive Recrui­ting-Tools - Social Media

Wie Sie als Arbeit­geber Social Media für das Recrui­ting effektiv nutzen

Da draußen gibt es genau die Top-Kandidaten, die Recruiter suchen. Der Haken: Viele von ihnen wissen vielleicht nicht, dass es Ihre Firma gibt und schon gar nicht, dass Sie vakante Stellen haben. Genau deshalb stellt André May in seinem Titel „30 Minuten Recruiting“ fünf effektive Recruiting-Tools ...